Al via il percorso verso la certificazione per la parità di genere
AFOL Metropolitana ha avviato il percorso per ottenere la certificazione per la parità di genere secondo la UNI PdR 125:2022, rafforzando il proprio impegno per la promozione di un’organizzazione equa, inclusiva e attenta alla valorizzazione delle persone. La decisione si…
Donne e lavoro, sfide e opportunità
Si terrà venerdì 6 giugno, a partire dalle ore 10.30, un incontro promosso dall’Amministrazione comunale di Bollate e dedicato al tema della valorizzazione del talento femminile e dell’equità di genere nel mondo del lavoro. Un’occasione per approfondire politiche e strumenti…
Gender equality nel prossimo Job Day a Melzo
AFOL Metropolitana organizza un job day con con focus sulla parità di genere con sede a Melzo presso la sala Consiliare Mercoledì 29 novembre 2023, a partire dalle ore 10. L’evento si aprirà con un workshop sul tema della parità…
La certificazione della parità di genere in un webinar
AFOL Metropolitana è impegnata nell’accompagnare le imprese nel percorso per ottenere la certificazione della parità di genere, spiegandone i vantaggi anche in termini di performance, evoluzione organizzativa e competitività. Per questo motivo abbiamo organizzato il webinar "Novità e Servizi per…
Focus sulla certificazione della parità di genere
Si terrà in Sala Affreschi a Palazzo Isimbardi, sede della Città Metropolitana di Milano, lunedì 8 maggio alle ore 10, l’incontro per fare il punto sulla normativa del nuovo sistema di certificazione e sui vantaggi per le aziende, per le…
Finanziamenti e rimborsi con la certificazione della parità di genere
Supportare le imprese nel conseguimento della certificazione della parità di genere, è con questo obiettivo che Regione Lombardia pubblica il bando «Verso la certificazione della parità di genere”. La certificazione è uno strumento concreto per favorire l’occupazione femminile e la…
Un webinar dedicato alla certificazione della parità di genere
La certificazione della parità di genere è uno strumento concreto per favorire l'occupazione femminile e la parità di genere e salariale all’interno delle imprese. Per chi la otterrà, a patto di soddisfare determinati requisiti, sono previsti sistemi premianti e incentivi…


