È stato firmato lo scorso 17 febbraio 2023 l’atto notarile di fusione con Eurolavoro e dal primo marzo 2023 AFOL Metropolitana con l’incorporazione di Eurolavoro, l’agenzia per la Formazione, l’Orientamento e il Lavoro è attiva anche nei territori dell’Alto Milanese, del Magentino e dell’Abbiatense.
La fusione è l’esito di un lungo iter amministrativo che ha coinvolto tutti i Comuni consorziati in AFOL Metropolitana e che si è concluso con l’Assemblea consortile straordinaria del 19 dicembre 2022.
L’idea dell’incorporazione risponde alla necessità di offrire e garantire sul territorio metropolitano servizi omogenei in tema di formazione, orientamento e lavoro, in virtù della stessa delega di Regione Lombardia a Città Metropolitana di Milano.
Dal primo marzo AFOL Metropolitana è attiva, così, anche nei Comuni dell’Altomilanese: Arconate, Bernate Ticino, Buscate, Busto Garolfo, Canegrate, Casorezzo, Castano Primo, Cerro Maggiore, Cuggiono, Dairago, Inveruno, Legnano, Magnago, Nerviano, Nosate, Parabiago, Rescaldina, Robecchetto con Induno, San Giorgio su Legnano, San Vittore Olona, Turbigo, Vanzaghello, Villa Cortese; nei Comuni del Magentino: Magenta, Arluno, Bareggio, Boffalora sopra Ticino, Corbetta, Marcallo con Casone, Mesero, Ossona, Robecco sul Naviglio, Santo Stefano Ticino, Sedriano, Vittuone e nei Comuni dell’Abbiatense: Abbiategrasso, Albairate, Besate, Bubbiano, Calvignasco, Cassinetta di Lugagnano, Cisliano, Gaggiano, Gudo Visconti, Morimondo, Motta Visconti, Ozzero, Rosate, Vermezzo con Zelo.
Ai sette centri per l’impiego di AFOL Metropolitana e, già presenti sul territorio metropolitano, si aggiungono anche quello di Legnano, in via XX Settembre e quello di Magenta in via F.lli di Dio.
Diversi sono gli obiettivi a cui risponde l’incorporazione di Eurolavoro, la nuova azienda infatti potrà in questo modo garantire un’economicità di scala grazie all’accentramento di parte dei costi connessi ai servizi trasversali, perseguire l’unitarietà di gestione di tutti i Centri per l’Impiego della Città Metropolitana di Milano, con ricadute importanti per cittadini e imprese che potranno, così, beneficiare di un’offerta più ampia di servizi e di standard omogenei di erogazione su tutto il territorio. Le istituzioni e gli attori del sistema territoriale, dalle parti sociali ai fornitori, dai partners alle imprese, troveranno in AFOL Metropolitana un interlocutore unitario sui temi della formazione, dell’orientamento e del lavoro con un’offerta di servizi capace di rispettare le specificità locali, valorizzare le esperienze positive già realizzate e rispondere alle priorità definite dai piani strategici dei singoli Comuni del territorio metropolitano.
Il piano che ha portato all’incorporazione di Eurolavoro infine, potrà garantire un’offerta più ampia di servizi e progettualità anche grazie a una valorizzazione delle competenze delle risorse professionali presenti in Eurolavoro.
“Abbiamo portato a compimento la realizzazione di un’unica grande agenzia pubblica per i servizi al lavoro e la formazione professionale sull’intero territorio della città Metropolitana di Milano” ha dichiarato il presidente di AFOL Metropolitana Maurizio Del Conte. “In questo modo miglioriamo l’efficienza e l’efficacia dei nostri servizi e, allo stesso tempo, garantiamo a tutti i cittadini e a tutte le imprese del territorio gli stessi standard di qualità che hanno reso Afolmet un esempio virtuoso a livello nazionale. La nostra missione è accompagnare le transizioni del lavoro e delle competenze con misure innovative, al passo con la straordinaria velocità di trasformazione della locomotiva economica del Paese”.
